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在试用期间被开除并签了两年的劳动合同是否有赔偿

减小字体 增大字体 来源:北京市社保网  2011-10-02 16:57:46


在试用期间被开除并签了两年的劳动合同是否有赔偿 发生:广东-东莞 5个积分 45389422 咨询于2010-8-18 17:20:54
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开除我的理由就是说我在试用期间不符号它的要求,还说我聚众吵闹,这一切我都感觉莫名其妙,我可以说我在上班这几天工作还是很好的,就是在自己的生活小习惯上有点小问题,其他的没有
和"在试用期间被开除并签了两年的劳动合同是否有赔偿"相关的咨询还有: 在试用期间被开除并签了两年的劳动合同是否有赔偿 我们和工人没有劳动合同,在伤人疗养期间,应该赔偿她在疗养期间的工钱费用吗? 试用期无劳动合同及保险.员工试用期满想离职,是否有赔偿? 工作期间生病,合同期未到公司和我解除劳动合同能要求赔偿吗 按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金 在试用期间签劳动合同的,需要提前30天申请离职吗? 试用期3个月后转正期间公司要求自动离职是否能得到经济赔偿 企业没有与我签订劳务协议,试用期间工作失误造成的企业损失是否应该赔偿? 合同期间接触劳动合同的相关赔偿问题 进厂公司没有和我签订劳动合同,试用期过后说我试用期限不合格,可以得到赔偿金吗?

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作者:佚名

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